Detail publikace

Identifikace potřeb zaměstnanců metodou semantického diferenciálu

BRADÍK, J.

Originální název

Identifikace potřeb zaměstnanců metodou semantického diferenciálu

Český název

Identifikace potřeb zaměstnanců metodou semantického diferenciálu

Typ

článek ve sborníku

Jazyk

cs

Originální abstrakt

Článek se zabývá problematikou identifikace potřeb zaměstnanců jako základního nástroje pro volbu optimálního způsobu jejich motivace. Článek vychází ze základních teorií třídění potřeb a popisuje základní způsoby zjišťování potřeb. Podrobněji je ilustrována aplikace metody sémantického diferenciálu na potřeby tříděné dle teorie ERG.

Český abstrakt

Článek se zabývá problematikou identifikace potřeb zaměstnanců jako základního nástroje pro volbu optimálního způsobu jejich motivace. Článek vychází ze základních teorií třídění potřeb a popisuje základní způsoby zjišťování potřeb. Podrobněji je ilustrována aplikace metody sémantického diferenciálu na potřeby tříděné dle teorie ERG.

Klíčová slova

potřeby, sémantický diferenciál

Rok RIV

2003

Vydáno

01.01.2003

Nakladatel

Vysoké učení technické v Brně

ISBN

80-214-2291-2

Kniha

Technické aspekty zabezpečování jakosti

Číslo edice

1

Strany od

83

Strany do

88

Strany počet

6

BibTex


@inproceedings{BUT9332,
  author="Josef {Bradík}",
  title="Identifikace potřeb zaměstnanců metodou semantického diferenciálu",
  annote="Článek se zabývá problematikou identifikace potřeb zaměstnanců jako základního nástroje pro volbu optimálního způsobu jejich motivace. Článek vychází ze základních teorií třídění potřeb a popisuje základní způsoby zjišťování potřeb. Podrobněji je ilustrována aplikace metody sémantického diferenciálu na potřeby tříděné dle teorie ERG.",
  address="Vysoké učení technické v Brně",
  booktitle="Technické aspekty zabezpečování jakosti",
  chapter="9332",
  institution="Vysoké učení technické v Brně",
  year="2003",
  month="january",
  pages="83",
  publisher="Vysoké učení technické v Brně",
  type="conference paper"
}